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Recursos catequéticos para ministros

Recurso 1

OFICINA DE EVANGELIZACIÓN Y CATEQUESIS

Finalidad: La Oficina para la Evangelización y el Ministerio Catequético fomenta la misión evangelizadora y catequizadora de la Iglesia ayudando a las parroquias a formar verdaderos discípulos de Cristo a través de a) actividad misionera dirigida a los no creyentes; b) proclamación inicial dirigida a los que preguntan por la fe; c) la actividad catequética inicial dirigida a los catecúmenos y a los candidatos a la plena comunión; d) la actividad pastoral dirigida a los bautizados pero no catequizados y a los que no van a la iglesia; y e) la catequesis permanente centrada en la conversión continua, el discipulado, la madurez en la fe y la plenitud de vida en Cristo.


La Oficina ofrece una visión y un marco para la evangelización y el ministerio catequético que se fundamenta en las Escrituras y se basa en El Plan General Diocesano, El Catecismo de la Iglesia Católica; El Directorio Nacional para la Catequesis, Id y Haced Discípulos, y Nuestros Corazones Ardían Dentro de Nosotros. La oficina proporciona formación para catequistas, desde preescolar hasta adultos, incluyendo aquellos con necesidades especiales y sirve en la formación y dotación de recursos de liderazgo catequético parroquial y evangelización en las áreas de Programación Catequética; Evangelización; RCIA; Formación en la Fe para Adultos; Bautismo Infantil; y Pequeñas Comunidades Cristianas.


Primer objetivo: Promover una evangelización entusiasta y una catequesis sistemática y auténtica que abarque a los católicos de todas las edades que necesitan una evangelización continua y una catequesis profunda.


Objetivo A: Ayudar y fomentar la evangelización parroquial y el liderazgo catequético a través de la formación continua, el perfeccionamiento, la consulta y el apoyo.


Estrategias: Ofrecer reuniones regulares de servicio, días de reflexión y retiros; ofrecer cursos y talleres sobre evangelización y catequesis; proporcionar orientación a los nuevos líderes; revisar el plan de estudios; comunicar información pertinente; mantener estadísticas adecuadas; consultar de forma individual según sea necesario; servir de enlace para la contratación de líderes parroquiales de catequesis y evangelización.


Objetivo B: Dar prioridad y promover la catequesis de adultos como forma principal de catequesis.


Estrategias: Ofrecer cursos, talleres, inservicios y recursos sugeridos sobre formación de adultos, discipulado, Escritura, inculturación del Evangelio y transformación de la cultura; promover la catequesis intergeneracional y de toda la parroquia.


Objetivo C: Hacer accesibles recursos audiovisuales y curriculares para su uso en programas de evangelización y catequesis.


Estrategias: Proporcionar recursos a través de Centros de Medios y Recursos en San Diego y Valle Imperial; proporcionar un catálogo de medios y listas de recursos, consultar y recomendar medios para la programación; impartir talleres sobre el uso de medios; mantener una biblioteca curricular.


Objetivo Dos: Formar, certificar y renovar catequistas y maestros catequistas.


Objetivo: Ofrecer oportunidades de formación y renovación para maestros catequistas y para catequistas de preescolares hasta adultos, incluyendo educación religiosa especial.


Estrategias: Ofrecer Cursos Básicos de Formación para Catequistas en toda la diócesis; ofrecer cursos y talleres de especialización en áreas como Preescolar, Educación Religiosa Especial, Métodos Catequéticos, Formación en la Fe para Adultos, Evangelización, Bautismo Infantil, RCIA; proporcionar formación para catequistas maestros según sea necesario; proporcionar oportunidades de renovación a través de conferencias y talleres; ayudar en la coordinación e implementación de la Conferencia Anual para Ministros de la Iglesia; integrar los medios de comunicación y la tecnología en los programas de formación siempre que sea posible; expedir todos los certificados y mantener los registros de certificación y renovación de todos los catequistas y maestros catequistas.


Objetivo 3: Promover la evangelización y la catequesis integral a quienes no conocen a Cristo y no han sido bautizados, y a los cristianos que buscan la plena comunión.


Objetivo: Ayudar a la evangelización parroquial y al liderazgo de la iniciación a través de la formación continua, el perfeccionamiento, la consulta y el apoyo.


Estrategias: Ofrecer cursos, talleres y oportunidades de perfeccionamiento en el desarrollo de las dimensiones evangelizadora e iniciadora del ministerio; organizar la participación de las parroquias en el Rito Diocesano de Elección y Llamada a la Conversión Continua; ofrecer consultas y sugerir recursos.


Objetivo 4: Promover la nueva evangelización y la catequesis integral para los católicos alienados, inactivos o sin iglesia.


Objetivo: Sensibilizar y apoyar a las parroquias en sus esfuerzos de evangelización o reevangelización y ayudar a desarrollar la dimensión acogedora y evangelizadora de la pastoral parroquial.


Estrategias: Ofrecer oportunidades de servicio, cursos y talleres para desarrollar la dimensión evangelizadora del ministerio; proporcionar formación para Visitadores por Cristo; servir como recurso.


Objetivo 5: Integrar en la programación los documentos pertinentes de la Iglesia y las seis tareas de la catequesis.


Objetivo A: Proporcionar oportunidades para que los líderes, catequistas y adultos exploren el contenido, la implementación y la integración en el ministerio parroquial.


Estrategias: Ofrecer inservicios al Liderazgo Catequético y de Evangelización; revisar y/o revisar cursos y materiales a la luz de los documentos cuando sea apropiado.


Objetivo B: Poner en práctica los aspectos del Directorio Nacional para la Catequesis que deben integrarse en el trabajo de la Oficina para la Evangelización y el Ministerio Catequético.


Estrategias: Discutir las implicaciones y la implementación con el personal de la OECM y las oficinas diocesanas pertinentes; revisar el Curso de Formación de Maestros Catequistas, los manuales, las directrices y los materiales a la luz de la NDC; determinar la viabilidad de integrar y desarrollar las iniciativas solicitadas por la NDC, como las directrices curriculares, la evaluación de la programación catequética parroquial y la certificación del liderazgo catequético parroquial.


Objetivo C: Mantenerse al día sobre la evolución actual de la catequesis y la evangelización.


Estrategias: Estudiar los nuevos documentos eclesiales y sus implicaciones para la evangelización y la catequesis; integrar los avances de los medios de comunicación y la tecnología, cuando proceda.

SUGERENCIAS PARA INCLUIR EN EL MANUAL DE PADRES PARA PROGRAMAS DE CATEQUESIS

  • Misión/Filosofía/Objetivos
  • Visión general de los programas
  • Nombre, número de teléfono del párroco/DCM/Coordinadores
  • Papel de los MCD/Coordinadores
  • Papel del Consejo de Educación Catequética/Religiosa
  • Horario de oficina
  • Nombres de los catequistas/asistentes/personal

 

(puede incluir el estado de la certificación)

 

  • Calendario
  • Visión general del plan de estudios
  • Expectativas de los padres (papel de los padres en la formación religiosa)
  • Políticas/Requisitos para los Sacramentos
  • Horario de las clases
  • Tasas/becas
  • Política de asistencia
  • Seguro de estudiante
  • Procedimientos disciplinarios
  • Deberes
  • Informes de situación
  • Horario de supervisión de los alumnos

 

por ejemplo, los alumnos deben ser dejados diez minutos antes de la clase y recogidos dentro de los diez minutos siguientes al final de la clase

 

  • Acomodar a personas con necesidades especiales
  • Procedimientos de emergencia
  • Procedimientos de seguridad
  • Procedimientos para un entorno seguro
  • Comunicación de ausencias
  • Salidas anticipadas con nota de los padres
  • Los niños sólo pueden ir a casa con personas designadas
  • Información médica
  • Simulacros de incendio
  • Preparación para terremotos
  • Amenazas de bomba
  • Procedimientos relativos a bicicletas, patines, monopatines, etc.
  • Procedimientos de aparcamiento
  • Amenazas a estudiantes
  • Recursos disponibles en la parroquia

SUGERENCIAS PARA INCLUIR EN EL MANUAL DEL CATEQUISTA

Además de los elementos del manual para padres, un manual para catequistas podría incluir:

  • Requisitos para la certificación/renovación de catequistas
  • Asistencia a reuniones de formación
  • Asistencia a conferencias, etc.
  • Información sobre el tamaño de las clases
  • Horarios de llegada y salida
  • Información sobre seguridad (como en el Manual para la Evangelización y el Liderazgo Catequético)
  • Procedimientos de selección del personal de catequesis
  • Procedimientos para un entorno seguro
  • Declaración jurada sobre condenas
  • Denuncia de malos tratos a menores
  • Papel de los asistentes
  • Procedimiento para las ausencias del catequista
  • Planes de clase
  • Uso y reserva de equipos y audiovisuales
  • Colaboración con profesores de enseñanza primaria, si procede
  • Comunicación con los padres a través del MCD
  • Política de comidas y bebidas
  • Política de excursiones
  • Políticas de reembolso
  • Cómo obtener los materiales
  • Procedimientos de copia
  • Políticas de recaudación de fondos

EJEMPLOS DE ELEMENTOS QUE DEBEN INCLUIRSE EN EL FORMULARIO DE INSCRIPCIÓN PARA LAS CLASES DE EDUCACIÓN RELIGIOSA

Información sobre la familia

  • Apellido
  • Dirección
  • Ciudad/Estado
  • Teléfono de casa
  • Dirección de correo electrónico
  • Nombre de la madre
  • Religión materna
  • Ocupación
  • Teléfono de trabajo
  • Religión
  • Estado civil
  • Nombre del padre
  • Religión del padre
  • Ocupación
  • Teléfono de trabajo
  • Estado civil
  • Persona de contacto en caso de emergencia
  • Teléfono de contacto en caso de emergencia
  • Relación con la familia

 

Información para estudiantes

  • Nombre
  • Fecha de nacimiento
  • Religión
  • Grado
  • Escuela
  • Masculino/Femenino
  • Hermanos y hermanas en el programa
  • Sacramentos recibidos-Fecha, parroquia, dirección de la parroquia
  • Necesidades especiales (por ejemplo, cuestiones relativas a la custodia)
  • Necesidades especiales de aprendizaje
  • Problemas médicos
  • Nombre de la parroquia donde el estudiante asistió por última vez a la educación religiosa

 

Información contable

  • Fecha de pago
  • Número de cheque
  • Importe
  • Copia del certificado de bautismo
Dos personas cogidas de la mano, una de ellas con las uñas pintadas de rojo y un reloj dorado. Unas gafas de sol verdes cuelgan del bolsillo de la persona con jersey verde. Ambos llevan vaqueros y están estrechamente abrazados.

Recursos para la vida familiar

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Sobre el escudo de armas

El escudo del obispo Pulido está dividido en cuatro cuarteles con líneas horizontales onduladas de arriba abajo. Las líneas azules y blancas representan a la Santísima Virgen María. También sugieren el agua, que alude a Jesús lavando los pies de sus discípulos y a las aguas del bautismo. Las líneas rojas y doradas representan el Espíritu Santo y el fuego. Los colores también hacen referencia a la Sangre que (junto con el agua) brotó del costado de Jesús en su crucifixión, así como al pan (oro) y al vino (rojo) transformados en la Eucaristía. En el centro hay un medallón con una representación simbólica del "mandatum" (lavatorio de los pies), que, en su opinión, ejemplifica el servicio a toda la humanidad. El borde exterior del medallón es una línea compuesta de pequeñas jorobas, tomada del escudo de armas de la diócesis de Yakima, donde el obispo Pulido fue sacerdote antes de ser nombrado obispo.

Sobre el escudo de armas

El escudo de armas del obispo Pham representa un barco rojo en un océano azul, atravesado por líneas diagonales que sugieren la red de un pescador. Esto simboliza su ministerio como "pescador de hombres", así como el hecho de que su propio padre fuera pescador. La barca es también un símbolo de la Iglesia, a la que se suele llamar "la barca de Pedro". En el centro de la vela hay una colmena roja (símbolo del santo patrón bautismal del obispo, San Juan Crisóstomo, conocido como predicador de "lengua de miel"). La colmena está rodeada por dos ramas de palma verdes (antiguo símbolo del martirio; los antepasados del obispo fueron de los primeros mártires de Vietnam). Las ocho lenguas de fuego rojas que rodean la barca son un símbolo del Espíritu Santo y una representación de la diversidad de comunidades étnicas y culturales. El rojo de la barca, la colmena y las lenguas de fuego aluden a la sangre de los mártires.

Sobre el escudo de armas

El escudo combina símbolos que reflejan la vida espiritual y el ministerio sacerdotal del obispo Bejarano. La parte principal del escudo muestra cuatro líneas verticales onduladas sobre fondo dorado. Representan aguas que fluyen. Esto alude a su lema elegido y también simboliza las gracias que proceden de la vida divina para saciar nuestra sed de Dios. El tercio superior del escudo es rojo porque está tomado del escudo de armas de la Orden de la Merced, a la que pertenecía el santo patrón del obispo, Raimundo Nonato. El símbolo central se asemeja a una custodia porque San Raimundo es representado a menudo sosteniéndola. La Eucaristía es la inspiración de la vocación del obispo Bejarano. Fue a través de la Eucaristía que recibió su llamada al sacerdocio a la edad de siete años y que mantiene su fe y su ministerio. Representa la llamada a ofrecerse como sacrificio vivo. La custodia está flanqueada a ambos lados por una imagen del Sagrado Corazón, aludiendo a la misericordia de Dios y haciéndose eco de la idea de una ofrenda sacrificial de uno mismo unida al sacrificio de Cristo, y de una rosa para la Virgen. Es una alusión a Nuestra Señora de Guadalupe, patrona de las Américas, y pone de relieve la herencia hispana del obispo.

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